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Bom ou Ruim? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi outubro - 26 - 2014 4 Comentários
bomruim

  O fazendeiro mora com o filho adolescente e tem um belo cavalo de raça, do qual cuida com muito carinho. O fazendeiro inscreve o garanhão na competição da feira anual do país, e ele ganha o primeiro lugar. Os vizinhos do fazendeiro então se reúnem para parabeniza-lo pela vitória, mas ele calmamente diz:

Alívio ou Tristeza? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi outubro - 19 - 2014 3 Comentários
alivio

  Durante a cerimonia de mudança de comando do USS Benfold, navio da marinha americana, em 1997, logo após o almirante proferir um discurso exaltando o notável desempenho do comandante que estava deixando o navio, o sistema de alto-falantes anunciou sua saída e, enquanto ele, acompanhado de sua família, deixavam o navio, a tripulação não expressava qualquer tipo de desapontamento e ainda demonstrava um grande alívio em vê-lo partir. Enquanto assistia  [ Leia o Texto Completo ]

Seriedade Divertida (Liderança)

Postado por Marco Fabossi setembro - 28 - 2014 5 Comentários
bomhumor

 Pedro vai ao psiquiatra e desabafa: – Doutor, eu estou com 45 anos e tenho refletido muito sobre a possibilidade de me casar e constituir família, e por causa disso não consigo dormir. Toda vez que eu pego no sono, sonho que a mulher da minha vida está debaixo da cama. Aí eu acordo e corro pra debaixo dela e não encontro ninguém. Então eu durmo ali mesmo, e sonho  [ Leia o Texto Completo ]

O Risco da Inferência (Liderança)

Postado por Marco Fabossi setembro - 21 - 2014 1 Comentário
inferencia

  Em 1981, um grupo de engenheiros da Ford Motor Company visitou as instalações da Toyota no Japão, que operava um novo sistema de produção. Apesar dos engenheiros da Ford estarem entre os primeiros a ter acesso a este inovador e revolucionário sistema de produção, foram incapazes de reconhecer o que estava por trás daquilo que viram. Ao final, alegaram que

Área de Realização (Liderança)

Postado por Marco Fabossi setembro - 14 - 2014 4 Comentários
realizacao

  Augusto e Jonas conviviam e compartilhavam o mesmo espaço na penitenciaria agrícola estadual, e todas as manhãs saiam juntos para trabalhar nas lavouras e hortas daquele lugar. Enquanto caminhavam até o local de trabalho, normalmente Augusto mantinha seus olhos abaixados, e via apenas a lama e a sujeira que cobriam o chão, tornando ainda mais difícil o seu dia. Caminhando ao seu lado, sempre estava Jonas que

Validação (Liderança)

Postado por Marco Fabossi setembro - 7 - 2014 6 Comentários
validacao

  Paulo Autran, intitulado “Patrono do Teatro Brasileiro”, carinhosamente chamado de “Senhor dos Palcos”, reconhecidamente um dos maiores atores que o Brasil conheceu, comentava que “tremia na base” nos primeiros minutos de cada apresentação no teatro, mesmo que a peça que já tivesse sido encenada 500 vezes.

Palavras Movem, Exemplos Arrastam (Liderança)

Postado por Marco Fabossi agosto - 31 - 2014 7 Comentários
exemplo01

  Prefiro ver um sermão a ouvir um algum dia. Prefiro que alguém caminhe comigo e não meramente me mostre o caminho. Os olhos são um aluno melhor e mais disposto que o ouvido, O conselho excelente confunde, mas o exemplo é sempre claro.

Autoconhecimento, o Primeiro Passo (Liderança)

Postado por Marco Fabossi agosto - 23 - 2014 4 Comentários
autoconhecimento

 O homem vai ao médico e diz: – Doutor, minha mulher já não ouve tão bem quanto costumava. O que faço? – Faça um teste para sabermos qual é o tamanho do problema. Quando estiverem sózinhos, sem barulho por perto, fique uns 5 metros longe dela e faça uma pergunta. Se ela não responder, vá se aproximando e repetindo a pergunta até ela ouvir – Orientou o médico.

O Poder do Autocontrole (Inteligência Emocional)

Postado por Marco Fabossi agosto - 17 - 2014 4 Comentários
Autocontrole1

 Após ser anunciado pelo mestre de cerimonias, o conhecido palestrante se levanta e, enquanto caminha em direção ao palco é atingido por uma “bolinha de papel”. Calmamente ele se abaixa, apanha o papel, e lê: “Imbecil!”. O palestrante então continua caminhando até o palco, cumprimenta a plateia e diz:

Ordinário ou Extraordinário? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi julho - 20 - 2014 4 Comentários
pintor1

  O pintor contratado para pintar um barco. Trouxe tinta, pincéis e começou a pintar o barco de vermelho, como solicitado pelo proprietário. Enquanto pintava, descobriu um pequeno furo no fundo do barco, e o consertou. Quando terminou seu trabalho, recebeu o pagamento, agradeceu, e se foi, mas no dia seguinte, o proprietário do barco o procurou e

Escutatória (Liderança)

Postado por Marco Fabossi julho - 13 - 2014 5 Comentários
escutar

  Em 1707, o almirante britânico Clowdisley Shovell voltava triunfante para casa após vencer uma importante batalha com os franceses no Mediterrâneo, quando seus navios tiveram que enfrentar um forte e denso nevoeiro por vários dias. Ao questionar os marujos sobre a localização correta dos navios

Aprenda com o Maior Líder de Todos os Tempos

Postado por Marco Fabossi julho - 6 - 2014 10 Comentários
jesus

  Seu projeto foi tão bem sucedido que, passados muitos anos, continua funcionando, crescendo, inovando e se reciclando. Por este motivo, e por todos os outros que citarei em seguida, aquele que deseja tornar-se um bom líder, tem uma grande oportunidade de aprender com o maior líder que o mundo já conheceu.

Mais uma Chance (Liderança)

Postado por Marco Fabossi junho - 29 - 2014 6 Comentários
estresse

  Naquela manhã, depois de um sono agitado, deu vontade de dormir um pouco mais, mas logo pensei no trânsito e na montanha de coisas que tenho pra resolver na empresa, e pulei da cama. Fiz a barba rapidinho, tomei um “banho de gato” e joguei uma roupa por cima do corpo enquanto seguia pensando em tudo que precisava fazer durante o dia.

UBUNTU (Trabalho em Equipe)

Postado por Marco Fabossi junho - 14 - 2014 6 Comentários
juntos01

  Em 2006, no Festival Mundial da Paz em Floripa, a jornalista e filósofa Lia Diskin, falou sobre o caso de uma tribo na África chamada Ubuntu. Ela contou que um antropólogo que estudou por um tempo os usos e costumes da tribo e, ao terminar seu trabalho, enquanto esperava pelo transporte até o aeroporto, propôs uma brincadeira para as crianças.

Líderes de Sucesso Revelam seus Segredos

Postado por Marco Fabossi junho - 1 - 2014 5 Comentários
top secret

  Durante o Fórum “Momento Mulher”, idealizado por Ana Paula Padrão e Tatianna Oliva, realizado em maio de 2014, cinco líderes de sucesso, Cyro Diehl (Presidente da Oracle), Donna Hrinak (Presidente da Boeing do Brasil), Cláudio Lottenberg, (Presidente do Hospital Albert Einstein), Adriana Machado (VP da GE) e Fernando Fernandez (Presidente da Unilever), revelam os segredos de sua liderança:

Lixo Interior (Inteligência Emocional)

Postado por Marco Fabossi maio - 28 - 2014 3 Comentários
Anger

  Estava num taxi outro dia, quando, de repente, outro veículo saiu subitamente de um estacionamento bem na nossa frente. O motorista do táxi pisou no freio, desviou e, por um triz, escapou do acidente. O motorista do outro carro, mesmo errado, parou, baixou o vidro, e começou a gritar com o taxista, que apenas sorriu e acenou para o cara, fazendo um sinal de positivo de maneira bem amigável.

O Vírus de Verdi (Liderança)

Postado por Marco Fabossi maio - 17 - 2014 4 Comentários
ego

   Ao terminar seu recital de piano no Teatro Scala, em Milão, Giuseppe Verdi foi aplaudido de pé, e a plateia empolgada exigiu que ele tocasse mais uma música. Verdi, ávido por mais aplausos, escolheu então uma composição sonora e espalhafatosa, porque sabia que essa música emocionaria ainda mais o público, embora fosse, artisticamente falando, de qualidade inferior.

Afinal, O que é Inteligência? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi maio - 11 - 2014 4 Comentários
inteligencia

  Quando eu estava no exército, fiz um teste de aptidão e consegui 160 pontos. A média era 100 pontos. Ninguém na base havia visto uma nota dessas antes. E assim foi a minha vida, sempre consegui notas como essa, o que me fez acreditar que eu era realmente muito inteligente. E eu sabia que as outras pessoas também achavam isso.

Responsabilidade (Liderança)

Postado por Marco Fabossi maio - 4 - 2014 4 Comentários
lareira

  Líder e equipe se reuniram em um hotel para conversar sobre o planejamento anual da área. Durante o primeiro dia, um dos liderados mostrou-se um tanto distante do restante da equipe, participando muito pouco das discussões, além de isolar-se nos intervalos, almoço, jantar e momentos mais informais. Um comportamento que já havia sido alvo de conversas e feedbacks por parte do líder no dia a dia, mas que seguia se  [ Leia o Texto Completo ]

Águias, Patos e Pessoas (Liderança)

Postado por Marco Fabossi abril - 27 - 2014 6 Comentários
aguia

  “Durante anos, meu problema foi o de acreditar que, se trabalhasse duro e ensinasse as coisas certas, poderia transformar patos em águias. Isso simplesmente não funciona assim. Devo admitir, foi uma lição muito dura de aprender.

Você é um Líder?

Postado por Marco Fabossi abril - 20 - 2014 0 Comentário
escolha

  Quando preenchia o formulário de aplicação durante o processo de seleção para a Faculdade, a jovem se deparou com uma pergunta inesperada: “Você é um líder?” Depois de refletir algum tempo sobre o assunto, ela respondeu conscientemente:

13 Frases que o Líder DEVE EVITAR

Postado por Marco Fabossi abril - 12 - 2014 6 Comentários
ditador

  Um bom líder procura evitar que estes pensamentos e frases estejam presentes em seu dia a dia. Pode ser que eles surjam sorrateiramente em sua mente, por isso, fique atento, e lembre-se: Talvez você não consiga evitar que um pássaro pouse em sua cabeça, mas está em suas mãos a decisão de deixa-lo construir ali o seu ninho.

O Líder precisa ter Carisma! Será?

Postado por Marco Fabossi abril - 5 - 2014 4 Comentários
carisma

  Darwin E. Smith, em 1971, tornou-se Presidente da Kimberly-Clark, uma empresa que durante 100 anos tinha sido apenas uma coadjuvante medíocre no mercado de papel. O retorno para seus investidores havia caído 36% abaixo do mercado de ações pelos 20 anos anteriores à nomeação de Smith.

Líder-Coach: Um Escultor de Talentos

Postado por Marco Fabossi março - 23 - 2014 1 Comentário
escultura

  “Depois de ter trabalhado com uma determinada escultura por um tempo, surge um certo momento no qual as coisas estão mudando. Quando esse momento de mudança surge, não há mais um eu, sozinho, que está criando. E me sinto conectado a algo muito mais profundo e minhas mãos estão co-criando com esse poder. Ao mesmo tempo, eu sinto que estou sendo preenchido com amor e cuidado enquanto minha percepção está  [ Leia o Texto Completo ]

O Valor das Metas

Postado por Marco Fabossi março - 16 - 2014 14 Comentários
meta

  Em seu livro “What they don’t teach you at Harvard Business School” (O que eles não ensinam em Harvard), Mark McCormack mostra o resultado de uma importante pesquisa realizada em Harvard entre 1979 e 1989. Em 1979, a seguinte pergunta foi feita aos formandos de Harvard:

O que você acha que devemos fazer? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi março - 9 - 2014 4 Comentários
pensativo

  Bill Marriot criou a maior operadora de hotéis do mundo, que também considerada uma das melhores organizações da atualidade, segundo ele, adotando um sistema de comunicação simples e poderoso, que incentiva a criatividade, aguça o talento, e engaja as pessoas. Ele conta que tudo começou assim:

Fila Indiana (Liderança)

Postado por Marco Fabossi março - 2 - 2014 1 Comentário
fila-indiana

  Creio que boa parte dos seres humanos caminha pela vida em Fila Indiana, cada um carregando uma mochila na frente e outra atrás. Na mochila da frente, colocam suas qualidades, talentos e pontos fortes. Já na mochila de trás, guardam seus incômodos, defeitos e pontos fracos. Durante sua jornada, essas pessoas mantém o foco em suas virtudes, na mochila presa ao seu peito, enquanto

O Poder das Palavras de Incentivo (Liderança)

Postado por Marco Fabossi fevereiro - 23 - 2014 2 Comentários
yesyoucan

  Na Europa em guerra, uma família forçada a sair de sua casa quando tropas inimigas invadiam sua cidade, perceberam que a única chance seria atravessar as montanhas. Se conseguissem êxito na escalada, alcançariam o país vizinho e estariam a salvo. Eram dez pessoas de três diferentes gerações. Ao planejarem a fuga, concluíram que a viagem seria muito dura para o avô, que insistiu:

Que bom! Estamos em Crise! (Liderança)

Postado por Marco Fabossi fevereiro - 16 - 2014 2 Comentários
crise

  Não pretendemos que as coisas mudem, se sempre fazemos o mesmo. A crise é a melhor benção que pode ocorrer com as pessoas e países (e empresas), porque a crise traz progressos. A criatividade nasce da angústia, como o dia nasce da noite escura. É na crise que nascem as invenções, os descobrimentos e as grandes estratégias. Quem supera a crise, supera a si mesmo sem ficar “superado”.

Síndrome do Possível (Liderança)

Postado por Marco Fabossi fevereiro - 1 - 2014 2 Comentários
melhor

  João trabalha na empresa há 15 anos. É um funcionário dedicado, e muito orgulhoso por ser um dos primeiros colaboradores da organização. Apesar disso, ele não consegue entender porque o Carlos, que tem apenas 1 ano de empresa, foi recentemente promovido, e já ganha o mesmo salário que ele. Um absurdo! João decidiu então falar com o Sr. Alberto, seu chefe, pra entender a situação:

10 Lições de um Grande Líder

Postado por Marco Fabossi janeiro - 25 - 2014 5 Comentários
servidor1

  Em um de nossos treinamentos de liderança numa das maiores empresas privadas do Brasil, tive a felicidade de conhecer um Grande Líder, que ao fazer a abertura do treinamento, em poucos minutos, com poucas palavras, compartilhou simples e preciosas lições de liderança com os participantes.

Princípios para Liderar, por Nelson Mandela

Postado por Marco Fabossi janeiro - 5 - 2014 2 Comentários
mandela

  Martin Kalunga-Banda, consultor do Presidente da República da Zâmbia, colaborador da Universidade de Cambridge, autor do livro “Leading like Madiba” (Liderando como Madiba), destaca os 10 principais princípios de liderança de Nelson Mandela, chamado carinhosamente de Madiba pelos sul-africanos.

Vídeo Palestra Coração de Líder – Marco Fabossi

Postado por Marco Fabossi dezembro - 27 - 2013 0 Comentário
fotocoracao

Assista à Vídeo Palestra Coração de Líder, com Marco Fabossi. São apenas 30 minutos de conversa sobre a essência e o significado da liderança para aqueles que desejam conquistar e agir com o Coração de Líder.

Existe uma Intenção Positiva! (Liderança)

Postado por Marco Fabossi dezembro - 22 - 2013 4 Comentários
positivo

  Certo dia no metrô, enquanto as pessoas conversavam, liam e descansavam com os olhos semicerrados, subitamente, um homem entrou no vagão do metrô com seus filhos, que faziam muita bagunça e barulho. O clima mudou instantaneamente. O homem sentou-se ao meu lado e fechou os olhos, aparentemente ignorando a situação.

Impulsionadores de Motivação (Liderança)

Postado por Marco Fabossi novembro - 24 - 2013 2 Comentários
motivacao

  Muitos acreditam que a motivação das pessoas está relacionada diretamente com salário, gratificação, bônus e outras recompensas materiais, contudo, uma recente pesquisa realizada recentemente pela Right Management, com mais de 30 mil pessoas em 15 países, revela quais são os reais impulsionadores de motivação nas organizações. Veja a seguir a lista em ordem de importância:

Instruir ou Formar? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi novembro - 10 - 2013 6 Comentários
apoio1

  Em seus primeiros dias como professora da quinta série, Teresa percebeu na primeira fila um garoto chamado Ricardo que pouco se relacionava bem com os colegas e sempre mal arrumado. No início ela não se incomodou muito, e houve momentos em que ela até gostava de dar notas vermelhas ao corrigir suas provas e trabalhos.

Teoria das Janelas Quebradas (Motivação)

Postado por Marco Fabossi novembro - 3 - 2013 8 Comentários
janelas

  Em 1969, na Universidade de Stanford (EUA), o Prof. Phillip Zimbardo realizou uma experiência deixando dois automóveis idênticos abandonados na rua. Um deles no Bronx, uma zona pobre e conflituosa de Nova York, e o outro em Palo Alto, uma região rica e tranquila da Califórnia. O automóvel abandonado no Bronx começou a ser vandalizado em poucas horas.

Coloque Gente na Agenda (Liderança)

Postado por Marco Fabossi outubro - 20 - 2013 4 Comentários
gente1

  Em um dos programas de desenvolvimento de líderes que estou conduzindo com os gestores de uma grande montadora, percebi que, apesar de mencionarem que seus diretores estavam sempre disponíveis para apoiá-los com os temas mais críticos do dia a dia, havia sinais de “carência” por uma maior proximidade com seus líderes. Decidi então fazer uma reunião com os diretores da empresa,

Reconhecimento (Liderança)

Postado por Marco Fabossi outubro - 6 - 2013 7 Comentários
Businessman Shaking Hands with Businesswoman

  O velhinho chegou ao hospital para fazer um curativo na mão que havia machucado enquanto preparava um lanche para sua esposa. Com pressa, pediu ao médico que o atendesse com rapidez, pois tinha um compromisso muito importante, e já estava atrasado. O médico, cortês e curioso, perguntou o que ele tinha de tão urgente para fazer.

O Poder da Adversidade (Liderança)

Postado por Marco Fabossi setembro - 28 - 2013 4 Comentários
adversidade

  O mestre conduz seu discípulo pela floresta, caminhando com agilidade e firmeza, enquanto o discípulo tropeça, escorrega e cai durante boa parte do percurso. A cada tombo, o discípulo xinga, blasfema e chuta o chão traiçoeiro, mas continua acompanhando seu mestre. Depois de muito caminhar, o mestre simplesmente dá meia volta e começa a viagem de volta.

Racionais ou Relacionais? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi setembro - 15 - 2013 3 Comentários
relacionamento

  O príncipe orgulhava-se de sua rara e antiga coleção de porcelana que era formada por 12 pratos de grande beleza artística e decorativa. Certo dia o seu cuidadoso zelador, em momento de distração, deixou que se quebrasse um dos pratos. Quando o príncipe soube do fato, ficou furioso, e condenou à morte seu dedicado servidor que fora vítima de uma circunstância fortuita.

Visão Inspiradora (Liderança)

Postado por Marco Fabossi setembro - 8 - 2013 2 Comentários
cacaushow

  Ontem, tive o prazer e a honra de participar da linda festa de celebração dos 25 anos da Cacau Show, uma das maiores empresas brasileiras, com mais de 1.400 lojas franqueadas em todo o país. Em seu discurso de agradecimento, Alexandre Costa, fundador e presidente da Cacau Show, convidou todos os presentes para

Oração Diária do Líder (Liderança)

Postado por Marco Fabossi agosto - 25 - 2013 4 Comentários
oracao

  Que eu tenha consciência de que liderança não é um cargo, mas uma escolha, e que hoje, eu escolha liderar e influenciar positivamente a vida dos que estão ao meu redor. Que as minhas atitudes falem mais alto que minhas palavras. Que eu tenha graça e sabedoria para agir com justiça.

Legado: Qual é o seu? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi agosto - 18 - 2013 4 Comentários
pegadas

  Intrigado por perceber que a vaca era mais estimada e reconhecida do que o porco, o Senhor Porco decidiu ter uma conversa com a Senhora Vaca: – Eu doo tudo o que tenho aos homens. Eles consomem minha carne, usam meus pelos para fazer pinceis, e aproveitam até os meus ossos. Mesmo assim, você, Senhora Vaca, que dá apenas o leite, é muito mais considerada e reconhecida do que  [ Leia o Texto Completo ]

Empatia (Liderança)

Postado por Marco Fabossi agosto - 10 - 2013 4 Comentários
Ryan00

  Ryan Hreljac, com apenas seis anos, assistia a uma aula na sua escola em Kemptville, Canadá, quando a professora disse que milhares de crianças africanas tinham que andar vários quilômetros por dia para conseguir um pouco de água suja, escura e contaminada para beber, e por isso ficavam doentes ou morriam.

A Melhor Decisão (Liderança)

Postado por Marco Fabossi julho - 28 - 2013 5 Comentários
perfume

  No filme “Perfume de Mulher” há uma cena inesquecível (que você pode assistir abaixo), em que Frank Slade, um tenente-coronel cego, vivido por Al Pacino, convida uma moça para dançar e recebe a seguinte resposta: – Não posso, porque meu noivo vai chegar em poucos minutos… E Frank responde:

Delegar ou Delargar? (Liderança)

Postado por Marco Fabossi julho - 20 - 2013 3 Comentários
delegar

  Há algum tempo, o fazendeiro vinha sofrendo com a falta de produtividade em sua fazenda. Ele sabia que tinha pessoas e recursos suficientes para que as tarefas fossem realizadas, mas o rendimento era muito ruim, levando-o várias vezes a pensar em vender a fazenda; o que não fazia por ter um coração generoso, pensando em seus funcionários e suas famílias.

Os Primeiros Passos de um Líder

Postado por Marco Fabossi julho - 18 - 2013 0 Comentário
lider01

  Como as empresas podem identificar futuros líderes? Quais são os principais desafios dos novos líderes? Em entrevista concedida ao RH.com.br, Marco Fabossi comenta sobre pontos importantes que, tanto organizações como profissionais devem considerar com respeito aos primeiros passos de um líder.

Os Melhores Livros de Liderança que você precisa ler

Postado por Marco Fabossi julho - 15 - 2013 57 Comentários
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Toda organização precisa de Gestão, mas também (e principalmente) de Liderança,  que tem sido negligenciada por muitos gestores. Confira a seguir alguns dos melhores livros de liderança que podem ajudá-la(a) a tornar-se um(a) líder ainda melhor.

Fio do Bigode (Liderança)

Postado por Marco Fabossi julho - 7 - 2013 9 Comentários
integridade01

  Sr. Geraldo era um pedreiro conhecido no bairro. Um profissional respeitado pela qualidade do seu trabalho, e também por seu caráter e integridade. Quando seus clientes lhe pediam um novo orçamento para obras ou reformas, por ser semianalfabeto, Sr. Geraldo improvisava, do seu jeito, algumas palavras e números numa folha de papel e, ao entregá-lo, “traduzia” o conteúdo para eles.