Em uma reunião da Associação de Pais e Mestres, uma mãe entusiasmada se aproximou do professor e perguntou: – Como está indo o meu filho Johnny? O professor imaginou que a mãe daquele Johnny que só tirava notas baixas não faria este tipo de pergunta, e decidiu descrever efusivamente um outro Johnny: o das notas altas. Na manhã seguinte Johnny aproximou-se do professor e disse:

Durante vários anos, o Miami Hurricanes, foi considerado o time mais indisciplinado da liga universitária de futebol americano, até a chegada de Butch Davis como técnico da equipe. Uma das primeiras ações de Davis, além de reforçar vários aspectos técnicos, foi priorizar o desenvolvimento do caráter, enfatizando que as ações dos jogadores fora de campo tinham influência direta em seu desempenho dentro de campo. Na primeira temporada, ele

Em plena 2ª Guerra Mundial, um pelotão inteiro foi destacado para resgatar um único soldado, pois ele já havia perdido seus três irmãos na guerra. Em determinado momento os soldados que integram o pelotão passam a questionar porque vários soldados devem arriscar as suas vidas por apenas um homem. Alguns morrem pelo caminho até que, em meio a uma importante batalha para proteger uma ponte estratégica para o fracasso alemão,  [ Leia o Texto Completo ]

Dias antes do jogo entre Benfica e Sporting, o maior clássico do futebol português, a Coca-Cola decidiu pôr à prova a honestidade dos torcedores. No estádio da Luz (Benfica), perto das bilheterias, foi deixada uma carteira no chão com um cartão de sócio do rival Sporting e um ingresso para o jogo que ocorreria no sábado seguinte. O objetivo era saber se as pessoas

O marido estava em coma há alguns dias, e sua esposa, como sempre, ao seu lado. Certo dia, subitamente ele desperta do coma, olha ao redor, não entende muito bem o que está acontecendo, mas logo percebe que sua esposa está ao seu lado. Ele então faz um sinal para que ela se aproxime e sussurra: – O que aconteceu?

Feliz Natal Este vídeo é o meu presente de Natal pra você…

Um velho homem vendia balões em uma quermesse, e para despertar e atrair a atenção das crianças e jovens soltou um balão vermelho. Entre os que tiveram sua atenção capturada pelo vendedor de balões estava um menino negro, que continuou observando-o. Depois de soltar o balão vermelho, o homem soltou um azul, em seguida um amarelo e finalmente um balão branco, e todos subiram até sumirem de vista. O menino,  [ Leia o Texto Completo ]

Conta-se que certo funcionário de um frigorífico foi inspecionar a câmara fria no final do expediente e, por um descuido, ficou preso dentro dela. Ele gritou, esmurrou a porta, mas infelizmente ninguém o ouviu. Depois de várias horas naquela temperatura, quando os últimos suspiros de vida já se aproximavam, o vigia abriu a porta da câmara e o resgatou a tempo de poder recuperar-se depois de alguns dias no hospital.  [ Leia o Texto Completo ]

Durante um disputado processo de seleção para ingresso na Universidade, um jovem estudante ficou triste ao ler a seguinte pergunta no formulário de aplicação:  “Você é um líder?“. Depois de pensar bastante, ele decidiu responder de maneira honesta e sincera: “Não, eu ainda não sou um líder“.

Napoleão Bonaparte, considerado como um dos maiores lideres da história, certa vez, quando seu exército se preparava para uma de suas maiores batalhas contra forças adversárias que tinham equipamentos muito superiores e um contingente três vezes maior do que o seu, avisou aos seus generais que também iria para a frente de batalha. Eles, porém, tentaram convencê-lo a mudar de ideia:

Você é diretor de uma grande indústria. O mercado vai muito bem e a diretoria decidiu duplicar o tamanho da fábrica. No meio da construção, alguns importantes economistas prevêem uma recessão, com grande alarde na imprensa. A diretoria da empresa, já com um fluxo de caixa apertado, decide então economizar 20 milhões de dólares. Sua missão é determinar onde e como realizar esse corte nas despesas.

Durante a visita a uma indústria de alimentos localizada na região de Jundiaí, em São Paulo, o Diretor Industrial falava sobre a história da empresa, e em determinado momento fez um comentário que me chamou muito a atenção:

Por que enriquecer é tão difícil? Jornalista lança livro onde faz um ensaio sobre os principais mitos envolvendo a riqueza e oferece uma compreensão filosófica da condição humana que mantêm as pessoas longe da fortuna

Certa noite, enquanto caminhava pelo bairro, percebi um homem que buscava alguma coisa no chão. Com as mãos na cabeça dizia repetidamente: – Onde é que você caiu? Onde é que você caiu? Ao ver o desespero do homem, me aproximei e perguntei se ele poderia ajudar. – Sim, sim, por favor! – respondeu ele. Foi neste momento que percebi que o homem estava

Perguntaram para uma jovem violinista qual o segredo de seu sucesso, ela respondeu: – Negligência Planejada. Em seguida explicou:

Durante o período de visita a um hospital psiquiátrico, um dos visitantes perguntou ao diretor: – Qual é o critério que vocês adotam para decidir quem precisa ser internado aqui? O Diretor respondeu:

O Pai chega tarde do trabalho um tanto cansado, e encontra Diego, seu filho, esperando por ele. – Oi Pai! Tudo bem? Você pode me ajudar com a lição de matemática? – Não, hoje não vai dar! Estou muito cansado. Peça para sua mãe te ajudar – respondeu o pai, dirigindo-se ao seu quarto. – Pai, posso fazer uma pergunta pelo menos?

Um admirador procurou Michelangelo para conversar sobre a famosa estátua de Davi, e perguntou-lhe: – Como foi que você conseguiu criar esta obra prima? O que fez para produzir algo assim tão maravilhoso? Como foi que trabalhou com o mármore de modo a produzir uma figura humana tão extraordinária? E Michelangelo respondeu:

Ao aportar no país que buscava conquistar, o líder de uma importante expedição marítima disse a sua equipe: – Retiremos dos navios tudo o que é essencial para realizarmos a nossa missão. E juntos, rapidamente trouxeram para terra firme aquilo que necessitavam para seguir rumo à conquista daquelas terras. Assim que finalizaram sua tarefa, aquele líder bradou aos seus soldados:

O Executivo leva seu filho de sete anos para o trabalho, e durante todo o dia aquele menino observa a maneira que o pai trata seus colegas, fornecedores e clientes. Quando já se aproximava o final do expediente, o pai chama o menino: – Filho, vamos pra casa? – Ah, não, papai. Eu quero morar aqui!

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Um grande investidor resolveu contratar novos operadores da Bolsa de Valores. Ele então selecionou três jovens muito bem preparados e lhes deu a missão de analisar, vender, comprar, investir, enfim, de atuar num setor tão especulativo como a Bolsa por um período. Depois disso ele decidiria sobre a contratação para a posição de operador. Dois deles, um pouco mais cuidadosos, estudaram bastante sobre como funcionava o setor de ações, como  [ Leia o Texto Completo ]

Todos os anos aquele fazendeiro recebia o primeiro prêmio máximo pela qualidade de sua lavoura de milho na exposição de seu estado. Certa vez um jornalista, intrigado ao descobrir que ele fornecia suas “sementes campeãs” para os fazendeiros vizinhos, lhe fez a seguinte pergunta: – Como você se permite compartilhar sua melhor semente de milho com seus vizinhos, se eles competirão com você todos os anos? E o fazendeiro respondeu:

– Eu estou cansado de passar horas trabalhando no mesmo lugar e ver todos os dias as mesmas pessoas. Cansado de chegar em casa e ver que tudo continua do mesmo jeito. Eu quero descansar e assistir meu jornal, mas meus filhos não deixam; eles querem brincar, conversar, querem que eu os ajude a fazer a lição de casa. Poxa, será que eles não entendem que eu estou cansado? Até  [ Leia o Texto Completo ]

Walt Disney faleceu antes da construção e inauguração de uma importante Montanha-Russa em um de seus parques temáticos, e no dia da inauguração, durante um discurso empolgado, uma jovem disse o seguinte: – É uma pena que Walt não está aqui para ver esta maravilha. Quando a jovem finalizou seu discurso, Lilian, a esposa de Walt Disney, agradeceu as palavras da jovem, e fez uma pequena correção:

A professora solicitou aos seus alunos que escrevessem os nomes de cada colega da sala num papel, e ao lado do nome a melhor coisa que eles poderiam dizer sobre cada um de seus colegas. Em casa, a professora escreveu o nome de cada aluno e todas as coisas boas escritas pelos colegas em uma folha de papel, e deu a cada um sua respectiva lista. Em pouco tempo a  [ Leia o Texto Completo ]

Ouça e faça o download o Poscast de Marco Fabossi sobre Coaching e Liderança no iMasters.

Após uma notável apresentação do violinista Isaac Stern, alguém lhe perguntou: – O talento é inato? E Isaac Stern respondeu: – Sim, o talento é inato, mas

Artigo de Marco Fabossi sobre Liderança no UOL … “Liderar significa cuidar de pessoas e desenvolvê-las”, afirma Marco Fabossi, coach, palestrante e escritor. Ele diferencia o papel de gestor do de líder. O primeiro se concentra nos números, nos resultados. O segundo pensa na satisfação e bem-estar de um grupo para alcançar objetivos …

Certa feita, em um desses dias de caos nos aeroportos, depois de passar um bom tempo na fila do check-in, fui atendido por uma jovem que parecia não estar muito satisfeita. Assim que cheguei ao balcão e percebi sua expressão, cumprimentei-a com um efusivo “Bom dia, como vai?” (como normalmente faço). E passando os olhos por toda aquela confusão, respondeu com certo sarcasmo:

Perguntaram aos formandos de MBAs em Harvard: – Você tem objetivos claros e definidos, colocados no papel, com um planejamento para atingi-los? Apenas 3% dos graduandos tinham metas colocadas no papel, com planejamento para alcançá-las. 13% tinham objetivos, mas não haviam colocado no papel. 84% não tinham qualquer meta. Dez anos depois, os pesquisadores foram verificar como estava a vida profissional dos entrevistados, e fizeram uma interessante descoberta:

Há poucos dias, depois de uma palestra sobre liderança para jovens, uma moça me procurou para expressar sua decepção com a empresa multinacional onde trabalha há cinco anos. Comentou que fora preterida em uma promoção para um cargo de supervisão, mesmo sendo a melhor vendedora da empresa. Eu então lhe perguntei: – Qual foi a justificativa que a empresa lhe deu?

Um senhor de idade foi morar com seu filho, nora e netinho de quatro anos. As mãos do velhinho eram trêmulas, sua visão embaçada e seus passos vacilantes. Na hora de comer, as mãos trêmulas e a visão falha do vovô o atrapalhavam, fazendo com que parte da comida caísse no chão. Ele tentava controlar o copo, mas sempre derramava algo na toalha. O filho começou a irritar-se com a  [ Leia o Texto Completo ]

Era uma vez um sujeito que viveu amorosamente toda a sua vida. Serviu a Deus e ao próximo com amor e integridade, e quando morreu foi levado ao céu. Naquela época, o céu não havia ainda passado por um programa de Qualidade Total, e a recepção não funcionava muito bem. A recepcionista que o recebeu deu uma olhada rápida nas fichas em cima do balcão e, como não viu seu  [ Leia o Texto Completo ]

Marta acordou certa manhã, após algumas sessões de quimioterapia, olhou no espelho e percebeu que restavam apenas três fios de cabelo na cabeça, então disse: – Bem, acho que vou trançar meus cabelos hoje. E assim ela fez, e teve um dia maravilhoso. No dia seguinte, ao acordar, olhou no espelho e viu que restavam apenas dois fios de cabelo. – Hummm, acho que vou repartir meu cabelo ao meio  [ Leia o Texto Completo ]

A mãe do menino lhe perguntou: – O que você gostaria de ser quando crescer? – Quero ser alto, e ser atleta! – respondeu o menino. Como os pais e avós do menino, de ambos os lados, eram de baixa estatura, sua mãe lhe respondeu:

Em uma pequena cidade, um jovem estava prestes a ser condenado à prisão. O juiz, que o conhecia desde sua infância e que conviveu com seu pai, um famoso advogado e escritor, perguntou ao jovem: – Meu jovem, eu não consigo entender como você chegou a esta situação, tendo como pai um profissional e ser humano tão maravilhoso, respeitado e bem-sucedido. Você pode me explicar?

Nelson Mandela, um dos grandes líderes contemporâneos, usa a seguinte analogia para descrever a diferença entre Gestão e Liderança: “Líder é como o pastor de ovelhas, que seguindo não à frente, mas atrás e com a ajuda do cão, conduz o rebanho fazendo-o acreditar que é ele que decide o caminho a seguir”.

4o Fórum das Melhores Práticas de Gestão de Pessoas do Vale do Paraíba Participação de Marco Fabossi com a Palestra Líder do Futuro.

O pai e seu filho adolescente caminhavam pelo bairro num final de tarde, quando avistaram um par de sapatos velhos em frente a um terreno baldio, e logo perceberam que pertenciam a um homem que trabalhava na limpeza do terreno e que estava prestes a terminar a sua jornada. O menino então disse ao seu pai: – Pai, vamos brincar um pouco? Que tal escondermos os sapatos dele e ficarmos  [ Leia o Texto Completo ]

Certa vez, um jornalista que entrevistava Madre Tereza de Calcutá disse-lhe que, embora admirasse o seu trabalho junto aos pobres e enfermos, considerava que o que ela fazia, diante da enorme necessidade das pessoas, era como uma gota d’água no oceano. Madre Tereza, com a serenidade que lhe era peculiar, respondeu:

Num certo mosteiro foi preciso encontrar um novo guardião para substituir o que acabara de morrer. Foram então convocados todos os discípulos para determinar quem seria o novo sentinela. O Mestre do mosteiro, com muita tranqüilidade, chamou os e lhes disse: – Assumirá o posto o primeiro que resolver o problema que lhes vou apresentar.

Há vários séculos, em tempos de guerras e conquistas, havia um rei que causava espanto pela forma que tratava os prisioneiros de guerra. Ele não os matava ou torturava, mas levava-os a uma grande sala onde num canto havia um grupo de arqueiros, e em outro canto uma imensa porta de ferro, na qual haviam figuras de caveiras cobertas por sangue. Nesta sala ele os fazia ficar encostados na parede,  [ Leia o Texto Completo ]

No filme “Perfume de Mulher” há uma cena inesquecível (que você pode assistir abaixo), em que Frank Slade, um tenente-coronel cego, vivido por Al Pacino, convida uma moça para dançar e recebe a seguinte resposta: – Não posso, porque meu noivo vai chegar em poucos minutos… E Frank responde:

O gerente de um grande grupo multinacional, após ter sido preterido para uma promoção, me contou em uma de nossas reuniões de coaching, que ficou muito surpreso com o resultado de sua avaliação anual de desempenho, que destacava vários problemas de gestão e liderança que, até então, ninguém havia levado ao seu conhecimento. Alguns comentários vindos de seu chefe davam conta de que ele tinha problemas para se comunicar com  [ Leia o Texto Completo ]

Nos dias 10 e 11 de junho, Ribeirão Preto sediará o Congresso: Os Desafios do Mundo Contemporâneo Frente aos Recursos Humanos, que receberá renomados especialistas nacionais e internacionais, incluindo Marco Fabossi,  da área para debater os desafios enfrentados pelo mercado, seus desafios e as perspectivas futuras. A perspectiva e planejamento envolvido no processo são de receber cerca de 2.400 participantes de todo o Brasil e do exterior, será um evento  [ Leia o Texto Completo ]

O Dr. Arun Gandhi, neto de Mahatma Gandhi, em uma de suas palestras compartilhou a seguinte história sobre seus pais: “Eu tinha 16 anos e vivia no interior da África do Sul e não tínhamos vizinhos. Por isso minhas duas irmãs e eu ficávamos entusiasmados quando podíamos passear na cidade para visitar os amigos ou ir ao cinema. Certo dia, meu pai me pediu que o levasse à cidade para  [ Leia o Texto Completo ]

Caminhando em torno da praça principal da cidade, Alberto viu um dos homens mais ricos da cidade sentado em um dos bancos da praça, cabisbaixo, com aparência triste, e muito aflito. Alberto teve muita vontade de parar para conversar com ele, mas como não o conhecia pessoalmente, ficou sem jeito e decidiu continuar sua caminhada ao redor da praça. Em sua segunda volta, Alberto não resistiu e aproximou-se do homem,  [ Leia o Texto Completo ]

Numa manhã de sábado, Jorge saiu pra jogar um futebolzinho com seus amigos, e disse à sua esposa Diana que estaria em casa por volta das 14 horas, e que à noite iriam “pegar” um cineminha e depois jantar. Jorge era um marido e amigo amoroso e dedicado, mas também muito distraído. Após o futebol, um dos amigos de Jorge pediu-lhe que o ajudasse a instalar um programa em seu  [ Leia o Texto Completo ]

Dois experientes gerentes estavam perto da máquina de café conversando sobre o dia-a-dia na empresa, quando Pedro, um estagiário recém contratado, se aproximou e perguntou: – Bom dia. Permitam-me aproveitar esta grande oportunidade para perguntar-lhes algo que ainda não consegui entender: Como começam os conflitos no dia-a-dia? – Ah, isso é simples – respondeu um dos gerentes – Vamos supor que os Estados Unidos continuassem a se desentender com a  [ Leia o Texto Completo ]